Calculator indemnizație creștere copil

Estimează indemnizația lunară pentru creșterea copilului pe baza mediei veniturilor nete din ultimele 12 luni, conform OUG 111/2010: 85% din venit, între plafonul minim și cel maxim, cu CASS de 10% reținut la sursă. Rezultatul este orientativ, cuantumul exact îl stabilește AJPIS pe baza dosarului tău.

Temei legal: OUG 111/2010 · Actualizat 2 septembrie 2026

Situație

Media veniturilor nete realizate în ultimele 12 luni din ultimii 2 ani anteriori nașterii copilului.

OUG 111/2010

Introdu venitul mediu net pentru a vedea indemnizația.

Rezultat orientativ, nu constituie consultanță juridică: situația ta concretă poate schimba calculul.

Fiecare situație are particularitățile ei, pe care un calculator nu le poate surprinde. Îți pot spune cum se aplică regulile în cazul tău concret.

Cum se calculează indemnizația de creștere a copilului?

Indemnizația lunară pentru creșterea copilului se stabilește conform art. 2 alin. (2) din OUG 111/2010 la 85% din media veniturilor nete realizate în ultimele 12 luni din ultimii 2 ani anteriori datei nașterii copilului. Contează veniturile supuse impozitului: salarii și venituri asimilate, activități independente, drepturi de proprietate intelectuală sau activități agricole. Condiția de bază, prevăzută la art. 2 alin. (1), este să fi realizat astfel de venituri timp de cel puțin 12 luni în ultimii 2 ani dinaintea nașterii.

Un exemplu concret: pentru o medie a veniturilor nete de 6.000 lei pe lună, indemnizația brută este 6.000 × 85% = 5.100 lei. Din această sumă se reține CASS de 10%, adică 510 lei, așa că primești efectiv 4.590 lei pe lună. Plata se face până la împlinirea de către copil a vârstei de 2 ani, respectiv 3 ani în cazul copilului cu handicap.

Care este indemnizația minimă și maximă în 2026?

Legea fixează două plafoane. Indemnizația nu poate fi mai mică decât suma rezultată din aplicarea coeficientului de 2,5 la valoarea indicatorului social de referință (ISR) și nu poate depăși 8.500 lei. ISR este de 660 lei și rămâne înghețat la acest nivel și în 2026, prin art. XXXIII din Legea 141/2025. Aritmetic, 2,5 × 660 înseamnă 1.650 lei, însă plafonul comunicat și plătit de autorități este de 1.651 lei, întrucât calculul oficial folosește valoarea ISR nerotunjită.

Valoare Cuantum 2026 Temei legal
Indemnizație minimă (2,5 × ISR) 1.651 lei brut (1.485,90 lei net) art. 2 alin. (2) OUG 111/2010
Indemnizație maximă 8.500 lei brut (7.650 lei net) art. 2 alin. (2) OUG 111/2010
Stimulent de inserție, revenire înainte de 6 luni 1.500 lei art. 7 alin. (1) lit. a) OUG 111/2010
Stimulent de inserție, revenire după 6 luni 650 lei art. 7 alin. (1) lit. b) OUG 111/2010

Plafoanele se aplică la suma brută, înainte de reținerea CASS. Practic, chiar dacă 85% din venitul tău ar da 12.000 lei, indemnizația se oprește la 8.500 lei brut, iar dacă ar da doar 1.200 lei, primești minimul de 1.651 lei brut.

Ce este stimulentul de inserție?

Stimulentul de inserție încurajează întoarcerea mai devreme la muncă. Conform art. 7 alin. (1) din OUG 111/2010, dacă obții venituri impozabile înainte ca copilul să împlinească 6 luni (1 an în cazul copilului cu dizabilități), primești 1.500 lei pe lună până la împlinirea de către copil a vârstei de 2 ani, respectiv 3 ani pentru copilul cu dizabilități. Dacă revii după acest prag, stimulentul este de 650 lei pe lună. Art. 7 alin. (2) mai prevede o situație: cine își reia activitatea după finalul concediului primește 650 lei pe lună între 2 și 3 ani ai copilului (între 3 și 4 ani pentru copilul cu dizabilități). Stimulentul nu se cumulează cu indemnizația, iar din el nu se reține CASS.

Se plătește CASS din indemnizație?

Da, aceasta este schimbarea majoră adusă de Legea 141/2025. De la 1 august 2025, din indemnizația de creștere a copilului se reține la sursă contribuția de sănătate de 10%. Nu trebuie să depui nicio declarație: instituția plătitoare calculează și virează contribuția, iar tu primești suma netă. Rămâi asigurat în sistemul public de sănătate, iar indemnizația continuă să fie scutită de impozit pe venit. Atenție la sursele publicate înainte de august 2025, care afișează încă sume fără reținerea CASS.

Cuantumul concret îl stabilește AJPIS pe baza adeverințelor de venit din dosar, iar în practică apar frecvent dispute legate de veniturile luate în calcul, de perioadele asimilate sau de recalculare. Dacă te confrunți cu o astfel de situație sau vrei să îți verifici drepturile, găsești mai multe detalii pe pagina dedicată dreptului familiei, sau mă poți contacta direct. Iar dacă te interesează și obligațiile de întreținere dintre părinți și copii, poți folosi calculatorul de pensie alimentară.

Întrebări frecvente

Cum se calculează indemnizația de creștere a copilului în 2026?
Conform art. 2 alin. (2) din OUG 111/2010, indemnizația lunară este de 85% din media veniturilor nete realizate în ultimele 12 luni din ultimii 2 ani anteriori datei nașterii copilului. Suma nu poate fi mai mică decât 2,5 × ISR, adică 1.651 lei, și nu poate depăși 8.500 lei. Din suma astfel stabilită se reține la sursă CASS de 10%, conform Legii 141/2025.
Care este indemnizația minimă și maximă în 2026?
Minimul este de 1.651 lei brut, calculat ca 2,5 × ISR conform art. 2 alin. (2) din OUG 111/2010. ISR rămâne la 660 lei și în 2026, pentru că indexarea anuală a fost suspendată prin art. XXXIII din Legea 141/2025. Maximul este de 8.500 lei brut. După reținerea CASS de 10%, sumele nete sunt de 1.485,90 lei, respectiv 7.650 lei pe lună.
Se plătește CASS din indemnizația de creștere a copilului?
Da. De la 1 august 2025, prin Legea 141/2025, din indemnizația de creștere a copilului se reține la sursă contribuția de asigurări sociale de sănătate de 10%. Reținerea o face direct instituția plătitoare, fără vreun demers din partea ta, iar calitatea de asigurat în sistemul public de sănătate se păstrează. Indemnizația rămâne scutită de impozit pe venit, iar stimulentul de inserție nu este afectat de CASS.
Ce este stimulentul de inserție și cât valorează?
Stimulentul de inserție este suma pe care o primești dacă te întorci la muncă înainte de finalul concediului de creștere. Conform art. 7 alin. (1) din OUG 111/2010, el este de 1.500 lei pe lună dacă obții venituri înainte ca copilul să împlinească 6 luni (1 an în cazul copilului cu dizabilități) și se plătește până la 2 ani (3 ani pentru copilul cu dizabilități). Dacă revii după acest prag, stimulentul este de 650 lei pe lună. Stimulentul nu se cumulează cu indemnizația.
Cine are dreptul la indemnizația de creștere a copilului?
Conform art. 2 alin. (1) din OUG 111/2010, beneficiază de concediu și indemnizație persoanele care, în ultimii 2 ani anteriori nașterii copilului, au realizat timp de cel puțin 12 luni venituri supuse impozitului: salarii, activități independente, drepturi de proprietate intelectuală sau activități agricole. Cele 12 luni nu trebuie să fie neapărat consecutive.
Până când se plătește indemnizația?
Indemnizația se acordă pe durata concediului pentru creșterea copilului, adică până la împlinirea vârstei de 2 ani, respectiv 3 ani în cazul copilului cu handicap, conform art. 2 alin. (1) din OUG 111/2010. Cel puțin 2 luni din perioada totală a concediului sunt rezervate celuilalt părinte (art. 11 alin. (1), modificat prin OUG 164/2022), iar dacă acesta nu le folosește, perioada se scurtează corespunzător.
În cât timp trebuie depusă cererea pentru indemnizație?
Pentru ca drepturile să se acorde de la data încetării concediului de maternitate, respectiv de la data prevăzută de lege, cererea trebuie depusă în termen de 60 de zile lucrătoare de la acel moment (art. 15 alin. (1) din OUG 111/2010). Termenul este pe zile lucrătoare, deci weekendurile și sărbătorile legale nu se numără. Dacă termenul este depășit, indemnizația se acordă doar de la data depunerii cererii.

Hai să discutăm despre situația ta

Sună-mă WhatsApp